Поиск

Консультация юристов по трудовым спорам

Юридические услуги по трудовому праву

Наши адвокаты по трудовому праву знают эту особенность, а также все тонкости законодательства любого уровня. Наша компания предлагает следующие юридические услуги:

Консультации юриста по широкому спектру трудового права: от задержки выплаты зарплаты до незаконного увольнения. Мы дадим рекомендации по восстановлению в должности или по обжалованию дисциплинарных взысканий.

Адвокаты по трудовым спорам представляют интересы клиентов в судебных органах первого порядка. Наши юристы могут обжаловать акты в государственных инстанциях и разных учреждениях.
Услуги по составлению документации в судебные органы, прокуратуру или другие инстанции. Мы оформим документы любой сложности – жалобы, иски, ходатайства, заявления.

Анализирование документов, регулирующих трудовое законодательство. Наши юристы по трудовым договорам отыщут те пункты, которые ущемляют ваши права

На консультации адвоката мы покажем те места, на которые следует обратить внимание. Помощь юриста в досудебном урегулировании спора

Если есть возможность, то доводить дело до суда не стоит. Мы оказываем юридические услуги по трудовому праву в составлении претензий, проводим переговоры. Адвокат составит необходимые документы в государственную инспекцию или комитет.

Недобросовестные работодатели часто пользуются тем, что работники не знают свои права. Если вас уволили незаконно, а вы не обратились в суд или проиграли дело, то запись в трудовой книжке будет практически невозможно исправить.

Обращение к трудовым юристам поможет избежать вам целого ряда проблем и неприятностей. Мы окажем вам бесплатную и квалифицированную юридическую помощь не только в Москве, но и в других городах России. Вы можете воспользоваться услугой бесплатной консультации и предотвратить наступление тяжелых последствий. Обратитесь за услугами юриста по трудовым спорам в режиме онлайн или лично. Решите наболевшую проблему и освободите свое время для близких!

Поделитесь в социальных сетях:vKontakteFacebookTwitter
Напишите комментарий